O Sindicato dos Empregados no Comércio de São Sebastião do Caí venceu Ação Civil Pública ajuizada pelo escritório Marcelo Silva & Advogados Associados, que tramitou junto ao Posto da Justiça do Trabalho de São Sebastião do Caí, garantindo a todos os empregados da Loja Benoit, em sua base de representação sindical, diferenças salariais decorrentes da diferença entre os salários pagos e o piso salarial regional, desde 01/03/2015, para todos os atuais empregados, aos empregados com contrato encerrado a partir de 01/03/2015 e empregados que venham a ser contratados no curso da ação, com reflexos em horas extras, férias com adicional de um terço, 13 salário e FGTS, bem como no aviso prévio e multa de 40% do FGTS para aqueles demitidos no decorrer do período. Sendo assim, além de pagar as diferenças atrasadas, a empresa terá que passar a pagar o valor do piso regional a todos os seus empregados, enquanto não houver norma coletiva firmada que estipule piso normativo diverso e observada a irredutibilidade salarial em relação a cada empregado. Processo nº ACP 0022096-22.2015.5.04.0333